torstai 14. marraskuuta 2013

Työelämään kelpaamattomat vammaiset?

Yle TV1 esitti maanantain 11.11.2013 puhuttelevan dokumentin MOT: Kelvottomat vammaiset. Dokumentti kertoi vammaisten työllistymisestä. Työelämän asenteet vaikuttivat jyrkiltä: vammaiset eivät ole tarpeeksi hyviä työelämään.

Loppumaton työnhaku rumba. Pompottelu Kelan, TE-toimiston ja työvoimapalvelukeskuksen välillä voisi saada kenet tahansa luovuttamaan. Vammaisten kohtelu herätti heissä katkeruuden, vihan ja pettymyksen tunteita.

Pelkän asiakkuuden saaminen TE-toimistoon näytti olevan uskomattoman haastavaa vammaisille. Dokumentissa esiintyneen Jussin täytyi anoa Työ- ja elinkeinoministeriöltä lausunto, jossa TE-toimistolle kerrottiin, että heidän täytyy auttaa Jussia työnhaussa. Ilman lappua apua ei ollut aiemmin herunut.

Kaikki dokumentin henkilöt olivat pettyneet TE-toimistosta saamiinsa palveluihin. Heihin ei pidetty yhteyttä eikä töitä tarjottu, ainoastaan harjoittelu- ja työkokeilujaksoja. Dokumentissa esiintynyt CP-vammainen, merkonomi Sofi, teki vapaaehtoistyötä, jolloin TE-toimiston mielestä häntä ei tarvinnut auttaa, koska "vapaaehtoistyötä tekevällä vammaisella menee jo tarpeeksi hyvin".

Kuusi vuotta sitten Kela oli yllättäen lähettänyt Jussille kirjeen, jossa hänelle kerrottiin hänen työttömyystuen vaihtumisesta työkyvyttömyyseläkkeeseen, määrittelemättömäksi ajaksi. Myös dokumentin näkövammainen Hanna oli vastentahtoisesti työkyvyttömyyseläkkeellä silmäleikkauksien aiheuttamien useiden sairaslomien vuoksi. Työkyvyttömyyseläkkeeltä työelämään palaaminen on haastavaa. Työelämään palaaminen tai edes sen aloittaminen vaatii vammaiselta suuria ponnisteluja ja omatoimisuutta, mikä voi olla liian raskasta kenelle tahansa.

Tämän vuoden alussa voimaan astuneen lain tarkoituksena on ollut selkiyttää ja parantaa työkyvyttömyyseläkkeellä olevien asemaa työnhakijoina ja antaa heille lisää mahdollisuuksia ja tukea työllistymiseen ja työssä selviytymiseen (laki julkisesta työvoima- ja yrityspalvelusta 28.12.2012/916). Käytännön kannalta merkittävää muutosta ei ainakaan vielä ole tapahtunut.

Dokumentin vammaiset henkilöt toivoivat, että saisivat edes mahdollisuuden näyttää, että he ovat kykeneviä työhön. Työmotivaatio tai edes koulutus eivät auta vammaisia työllistymään. Muutosta tarvitaan työnantajien asenteissa!

Suomalaisten työurien pidentämisestä säästösyistä käydään jatkuvasti kiivasta poliittista keskustelua. Vatesin arvion mukaan Suomessa on noin 220 000 vammaista, joista noin puolet haluaisi antaa oman panoksensa työelämässä. Jos heistä edes 40 000 saataisiin työllistettyä, toisi se valtiolle 800 000 000 euron säästöt vuodessa.

BBloggari89


Dokumentin voi katsoa Yle Areenasta

http://areena.yle.fi/tv/2051287

Ei kommentteja:

Lähetä kommentti